assessment in the
play

ASSESSMENT IN THE WORKPLACE Konstantin von Vietinghoff-Scheel - PowerPoint PPT Presentation

ROUND TABLE HEALTH AND SAFETY BEST PRACTICES: ERGONOMICS ASSESSMENT IN THE WORKPLACE Konstantin von Vietinghoff-Scheel Chair of Health & Safety Sub- Committee, Corporate Counselling Services WELCOME REMARKS Open event organized by


  1. ROUND TABLE «HEALTH AND SAFETY BEST PRACTICES: ERGONOMICS ASSESSMENT IN THE WORKPLACE»

  2. Konstantin von Vietinghoff-Scheel Chair of Health & Safety Sub- Committee, Corporate Counselling Services WELCOME REMARKS Open event organized by the AEB Health, Safety Environment and Security Committee, 1 June 2016, MOSCOW

  3. Dr. Ninel Skripka Deputy Medical Director ERGONOMICS ASSESSMENT IN THE WORKPLACE Open event organized by the AEB Health, Safety Environment and Security Committee, 1 June 2016, MOSCOW

  4. Nadezhda Ageeva Business Development Manager, International SOS ERGONOMICS ASSESSMENT IN THE WORKPLACE Open event organized by the AEB Health, Safety Environment and Security Committee, 1 June 2016, MOSCOW

  5. Основы эргономики

  6. Что такое эргономика ? Эргономика - наука, изучающая взаимодействие между несколькими Люди составляющими: Оборудование Деятельность Окружающая среда ...на рабочем месте 6

  7. Цели эргономического подхода Эффективность и продуктивность Комфорт и Безопасность простота применения Здоровье Эффективность работника зависит от состояния его здоровья

  8. Оптимальная программа эргономики… Увеличение: Уменьшение: • Здоровья • Травматизма • Комфорта • Заболеваемости • Безопасности • Компенсационных • Удовлетворения выплат работой работникам • Эффективности • Количества пропущенных • Морального духа рабочих дней • Кадровой текучки 8

  9. Несоблюдение принципов эргономики ... Развитие профессиональных заболеваний

  10. Эффект айсберга Непосредственные расходы  Расходы на заработную плату  Лечение  Оценка и обследование Компенсации  Непрямые расходы Потеря продуктивности Необходимость замены работника/ обучение Время на расследование инцидента Вопросы качества и т.п. Непрямые расходы часто превышают непосредственные расходы в 4-7 раз!

  11. Факторы риска Индивидуальные: Производственные: • Возраст • Повторение • Пол • Сила/усилие • Наличие заболеваний • Вибрация или травм • Статичная или неудобная поза • Физическая форма • Контактное напряжение При определенных • Экстремальные температуры индивидуальных • Освещение особенностях • Шум выполнение • Психологические факторы некоторых видов работ может быть Развитие профессиональных более рискованным заболеваний опорно - двигательного аппарата наиболее вероятно при длительном и/или частом воздействии производственных факторов 11

  12. Основы офисной эргономики Области изучения офисной эргономики : Работа • Рабочий процесс и ритм Работник • Индивидуальные факторы Рабочее место • Окружающая среда • Освещение , шум , температура • Офисное кресло • Рабочий стол • Офисная техника 12

  13. Рабочий процесс и ритм Не забывайте! Каждый час старайтесь делать перерыв на 5 -10 минут: • Встаньте с рабочего места и пройдитесь • Займитесь другим делом • Выполните несколько упражнений на растяжку или гимнастику для глаз Факт: Частые короткие перерывы лучше, чем один длинный. 13

  14. Рабочее место 14

  15. 15

  16. НЕ делать! 16

  17. • Удобное сиденье • Сиденье немного шире чем ширина таза/ бедер • Регулируемое сиденье (длина, высота посадки, угол) • Регулируемая спинка (высота поддержки поясничного отдела, угол отклонения, жесткость) • Наличие поддержки для плеч, локтей и предплечий 17

  18. Расположение монитора    18

  19. Клавиатура и мышь  Как правильно пользоваться клавиатурой и мышью: • Они должны располагаться на уровне или несколько ниже уровня локтей • Запястья должны находиться в нейтральной позиции. Между предплечьем и кистью должна быть прямая линия.  • Плечи должны быть расслабленными • Используйте технику «слепой» печати • Не «бейте» по клавишам   19

  20. Телефон • Держите трубку недоминирующей рукой • При возможности пользуйтесь наушниками и микрофоном • Старайтесь не прижимать телефонную трубку плечом к уху 20

  21. Работа с ноутбуком 21

  22. 22

  23. Подъем и перемещение грузов Подъем тяжестей – наиболее часто встречающийся фактор, провоцирующий боль в пояснице. Знание правильной методики подъема грузов – чрезвычайно важно для предотвращения травм и заболеваний.  ДЕМО 23

  24. Заключение • Эргономика – это наука, исследующая деятельность человека в условиях рабочего пространства • В развитии профессиональных заболеваний опорно - двигательного аппарата играют роль как индивидуальные особенности работника, так и производственные факторы риска. • Убедитесь, что ваше рабочее место оборудовано соответствующим образом. • Используйте принципы эргономики при подъеме тяжестей и работе инструментами • Делайте регулярные короткие (5 - 10 минут) перерывы в течение рабочего дня . 24

  25. Спасибо ! 25

  26. Mark Zatenko ERGO specialist, CCS MEASURING OCCUPATIONAL HEALTH RISK FACTOR AT THE WORKPLACE Open event organized by the AEB Health, Safety Environment and Security Committee, 1 June 2016, MOSCOW

  27. Measuring Occupational Health Risk Factor At The Workplace AEB H&S Subcommittee meeting June 1st 2016 Presented by Mark Zatenko, ERGO specialist

  28. Why to measure … Prevention instead of curing Early detection is Everybody is affected in important a different way by MSDs Not everyone with the MSDs take a long time same behavior and to develop environment will develop MSDs Musculo-  Take a long time to develop, but are easy to prevent skeletal  Take a much longer time to heal, but are difficult to Disorders cure ( MSD‘s )

  29. Symptom Progression of MSDs 90% of the early reported discomfort are solved with timely 50% of diagnosed intervention Muscoloskeletal Disorders will never heal completely Unresolved pain or discomfort may lead to Muscoloskeletal illness Leads to Performance Personal losses Litigation costs issues

Download Presentation
Download Policy: The content available on the website is offered to you 'AS IS' for your personal information and use only. It cannot be commercialized, licensed, or distributed on other websites without prior consent from the author. To download a presentation, simply click this link. If you encounter any difficulties during the download process, it's possible that the publisher has removed the file from their server.

Recommend


More recommend