International Association of Drilling Contractors (IADC) The - - PowerPoint PPT Presentation

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International Association of Drilling Contractors (IADC) The Changing Face of Well Control Training Mark Denkowski Mike Dubose IADC History 75 Years: 1940-2015 ODC Logo, 1940-1959 AAODC Logo, 1959-1972 IADC Logo, 1972-2014 IADC Logo,


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The Changing Face

  • f Well Control

Training International Association of Drilling Contractors (IADC)

Mark Denkowski Mike Dubose

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IADC History

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75 Years: 1940-2015

ODC Logo, 1940-1959 American Association of Oilwell Drilling Contractors AAODC Logo, 1959-1972 American Association of Oilwell Drilling Contractors IADC Logo, 1972-2014 International Association

  • f Drilling Contractors

IADC Logo, 2014-Present International Association

  • f Drilling Contractors

IADC 75th Anniversary Logo, 2015 International Association of Drilling Contractors

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Founded as the American Association of Oilwell Drilling Contractors in 1940 by a small group of Drilling Contractors meeting in Chicago, Illinois. The period from 1940 to 1972 was characterized by independent-minded businessmen focused on advancing the art and science of drilling.

  • In 1972, the AAODC became the International Association of Drilling

Contractors.

  • In 2014 the logo was changed.
  • Today, IADC represents drilling contractors, oil and gas producing

companies and manufacturing and service companies worldwide and is truly a multinational organization.

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IADC ¡Ini(a(ves ¡

There ¡have ¡been ¡drama(c ¡changes ¡in ¡our ¡industry ¡over ¡the ¡past ¡5 ¡ years ¡with ¡the ¡development ¡of ¡US ¡unconven(onal ¡(shale) ¡oil ¡and ¡ gas, ¡and ¡in ¡responding ¡to ¡the ¡Macondo ¡incident. ¡To ¡deal ¡with ¡the ¡ underlying ¡drivers ¡of ¡change, ¡IADC ¡operates ¡in ¡four ¡specific ¡ways: ¡ ¡ ¡ ¡

  • By ¡giving ¡leadership ¡in ¡drilling’s ¡core ¡func5ons ¡and ¡standards; ¡ ¡
  • By ¡providing ¡reliable ¡stewardship ¡of ¡the ¡industry’s ¡core ¡values; ¡ ¡
  • By ¡influencing ¡poli5cal ¡thinking ¡to ¡inform ¡sensible ¡government ¡

policy ¡making; ¡and ¡

  • By ¡advoca5ng ¡be=er ¡regula5on ¡to ¡secure ¡more ¡construc5ve ¡
  • versight ¡by ¡regulators. ¡
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IADC Initiatives

As the leading body in the drilling sector, IADC conducts itself with integrity and supports the industry at all levels through its operational programs and through its advocacy. The Association works closely with all key organizations to magnify impact and increase leverage – for example with API, IOGP and IRF. The key distinction of IADC, worth repeating, is that IADC is wholly of the drilling industry and whomsoever that encompasses; no other organization possesses that character and the obligations that stem from it. The objectives that drive IADC’s advocacy, strategy and programs are:

  • Fitness to Operate
  • Drilling as a High Reliability Industry
  • Drilling Without Frontiers
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Nothing is more important than ensuring the safety of our people. ……Closely followed by our commitment to environmental stewardship

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Industry LTI Rates: 1968-2013

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100000000 200000000 300000000 400000000 500000000 600000000 700000000 2 4 6 8 10 12 14 16 1968 1969 1970 1971 1972 1973 1974 1975 1976 1977 1978 1979 1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013

Million Man-hours Incidence Rate

LTI Rate

  • Rec. Rate

DART Rate Man-hours

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IADC Deepwater Well Control Guidelines IADC Drilling Manual

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WellSharp™ ¡

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  • Industry ¡stakeholders ¡saw ¡a ¡

clear ¡need ¡for: ¡

  • Improved ¡technical ¡

knowledge ¡and ¡skill ¡

  • Improved ¡and ¡consistent ¡ ¡

human ¡behaviors ¡

  • Improved ¡process ¡integrity ¡
  • Respond ¡to ¡OGP ¡476 ¡

Why the Change

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Industry ¡demanded ¡more ¡effec0ve ¡training ¡

  • Courses ¡focused ¡on ¡what ¡employees ¡need ¡to ¡know ¡
  • Develop ¡training ¡for ¡all ¡employees ¡with ¡well ¡control ¡

responsibili(es ¡

  • Improve ¡the ¡integrity ¡of ¡the ¡knowledge ¡assessment ¡
  • ¡Implement ¡independent ¡proctoring ¡
  • ¡Increase ¡focus ¡on ¡audi(ng ¡
  • Eliminate ¡cer(ficate ¡mills ¡

Response

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New ¡Training ¡Courses ¡

WellCAP WellSharp

X Awareness Introductory Introductory Fundamental Driller Supervisor Supervisor X Engineer ¡ Becomes

Changes to the Standard

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Course ¡Requirements ¡

Course ¡ Recommended ¡/ ¡Required Awareness Recommended Introductory Recommended Driller Required Supervisor Required Engineer Required

Changes to the Standard

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Course ¡Length ¡& ¡Recer(fica(on ¡

Course ¡ Length Recertification Awareness 4 ¡hrs None Introductory 16 ¡hrs 5 ¡years Driller-­‑Surface 24hrs 2 ¡years Driller-­‑Subsea 24hrs 2 ¡years Driller-­‑Combined 29 ¡hrs 2 ¡years

Changes to the Standard

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Course ¡Length ¡& ¡Recer(fica(on ¡

Course ¡ Length Recertification Supervisor-­‑Surface 24 ¡hrs 2 ¡years Supervisor-­‑Subsea 24 ¡hrs 2 ¡years Supervisor-­‑Combined 29hrs 2 ¡years Engineer-­‑Surface 24 ¡hrs 5 ¡years Engineer-­‑Subsea 24hrs 5 ¡years Engineer-­‑Combined 29 ¡hrs 5 ¡years

Changes to the Standard

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  • Training ¡designed ¡for ¡specific ¡job ¡and ¡well ¡control ¡

responsibili(es ¡

  • Drillers ¡aWend ¡Driller ¡course ¡
  • Can ¡take ¡Supervisor ¡course ¡aXer ¡Driller ¡

course ¡is ¡passed ¡

  • Supervisors ¡aWend ¡Supervisor ¡course ¡
  • Driller ¡and ¡Supervisor ¡courses ¡taught ¡separately ¡

Changes to the Standard

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  • Electronic ¡knowledge ¡tes(ng ¡system ¡
  • Online ¡tes(ng ¡
  • Offline ¡e-­‑tes(ng ¡ ¡
  • Centralized ¡and ¡controlled ¡ques(on ¡database ¡
  • Ques(ons ¡randomized ¡and ¡answers ¡shuffled ¡
  • Pass/fail ¡safety-­‑cri(cal ¡ques(ons ¡
  • Surveys ¡
  • Metrics ¡

Changes to the Standard

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  • Develop ¡WellSharp ¡curricula ¡for: ¡
  • Engineering ¡course ¡
  • Workover ¡and ¡Comple(on ¡
  • Coiled ¡tubing ¡
  • Snubbing ¡
  • Wireline, ¡etc. ¡
  • Human ¡Factors ¡‘In ¡progress’ ¡
  • Con(nuous ¡learning ¡ ¡

What’s Next?

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The ¡Game ¡Changer ¡ (Centralized ¡Electronic ¡Tes(ng) ¡

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WellSharp Test Database Administrator Access & Features

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WellSharp Test Database Administrator Access & Features

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WellSharp Test Database Instructor Access & Features

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WellSharp Test Database Student Feedback

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WellSharp Test Database Instructor Access & Features

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WellSharp Test Database Instructor Access

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WellSharp Test Database Instructor Access

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WellSharp Test Database Training Provider Analytics

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WellSharp Test Database IADC Analytics

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WellSharp Test Database IADC Analytics

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WellSharp Test Database IADC Access

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WellSharp Test Database IADC Access

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WellSharp Test Database IADC Access

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From Testing to Learning

  • IADC has ability to monitor every test around

the world

  • Provides barometer of success to providers,

instructors, and students

  • Easy identification of areas of improvement
  • Real-time feedback from student surveys
  • Student feedback for gap closure
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  • Focus ¡on ¡training ¡for ¡all ¡personnel ¡involved ¡with ¡Well ¡Control; ¡

ensuring ¡training ¡is ¡commensurate ¡with ¡role ¡& ¡responsibili(es. ¡

  • Expanded ¡course ¡levels ¡in ¡line ¡with ¡OGP ¡476 ¡recommenda(on ¡to ¡

tailor ¡training ¡to ¡requirements ¡of ¡specific ¡roles ¡& ¡responsibili(es. ¡

  • Centralized ¡electronic ¡tes(ng ¡and ¡grading ¡to ¡ensure ¡integrity ¡and ¡

interna(onal ¡uniformity. ¡ ¡ ¡

  • Immediate ¡test ¡results ¡with ¡missed ¡ques(on ¡learning ¡objec(ve ¡

guidance ¡provided ¡to ¡Instructors ¡for ¡each ¡student. ¡

  • Improved ¡instructor ¡qualifica(ons. ¡
  • Con(nuous ¡training ¡to ¡maintain ¡currency ¡and ¡reduce ¡skill ¡fade. ¡

WellSharp Summary

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  • Developed by the industry for the industry.
  • Designed to address the criticisms of existing well control

training programmes.

  • Ability of industry to argue its case globally and effectively in

twenty first century will depend on its reputational strength which, in turn, depends on operational excellence.

  • WellSharp will make an important contribution to operational

excellence and is a key component of the IADC’s wider strategic plan to catalyze improved performance.

WellSharp Summary

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Thank ¡you ¡